Desde el Bufete Yélamos hemos tenido oportunidad de presentar y conseguir con éxito, dentro de la compleja tramitación de este tipo de residencias, autorizaciones para residir y trabajar en España de lo que se denominan “Nómadas digitales” (Teletrabajadores de carácter internacional) de ciudadanos extranjeros fuera del ámbito de la Unión Europea.

Dentro de este complejo proceso, hemos podido asistir y asesorar de forma adecuada a estos profesionales, utilizando todas las comunicaciones necesarias en Inglés bilingüe.

Este tipo de residencia en España permite que profesionales cualificados puedan, con un régimen fiscal favorable, trabajar aquí manteniendo su situación contractual con la empresa del país de origen. Para ello, entre otras condiciones, requieren de una autorización expresa de su empresa para llevar a cabo su trabajo a distancia.

Como en los casos que hemos presentado, la situación de residencia de cada uno de los miembros de la familia del teletrabajador vendrá asimilada a la petición de éste y requerirá que se adicione a la petición principal.

— EN INGLÉS —

1.- DIGITAL NOMADS RESIDENCY

At Bufete Yélamos Law Firm we have had the opportunity to present and successfully obtain, within the complex process of these residencies, authorizations to reside and work in Spain for Digital Nomads (International Teleworkers) of foreign citizens outside the scope of the European Union.

Within this complex process, we have been able to assist and advise these professionals appropriately, using all necessary communications in bilingual English.

This type of residency in Spain allows qualified professionals to work here under a favourable tax regime while maintaining their contractual status with the company in their country of origin. To do so, among other conditions, they will require express authorisation from their company to carry out their work remotely. Therefore, it is intended for activities that, by their very nature, can be carried out in this way.

 As in the cases we have presented, the residency status of each member of the teleworker’s family will be assimilated to the request of the latter and will require that it be added in the main request.